PURNOMO, Ratno; 						ZULAIKHA, Ratni.
 KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI PADA HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA: PENDEKATAN MODEL TIGA KOMPONEN.
<strong>Performance: Jurnal Personalia, Financial, Operasional, Marketing dan Sistem Informasi</strong>, [S.l.], v. 5, n. 2, p. 15-24, apr. 2018.
ISSN 2615-8094.
Available at: &lt;<a href="https://jos.unsoed.ac.id/index.php/performance/article/view/714" target="_new">https://jos.unsoed.ac.id/index.php/performance/article/view/714</a>&gt;. Date accessed: 24 feb. 2025.